Index

Notes bibliogr. Inde

Sommaire
L'étude des organisations
Les théories traditionnelles
La théorie des relations humaines
Les théories de la contingence structurelle
Les organisations conçues comme systèmes
Les premiers efforts de synthèse et l'approche des configurations organisationnelles
La théorie de la décision
L'individualisme méthodologique et l'analyse stratégique des organisations
Les apports de l'économie à la théorie des organisations
Comportement individuel et organisation
Les approches interactionnistes et leur cadre théorique
Weick et l'impact du constructivisme appliqué à l'organisation
Les théories de contrôle externe de l'organisation par l'environnement
Le néo-institutionnalisme
Organisations et sociétés
Perspectives en théorie des organisations : l'individualisme méthodologique complexe