Théorie et management des organisations [ Livre] / Jean-Michel, Plane
Langue: Français.Mention d'édition: 2e édition [enrichie et mise à jour]Publication : Paris : Dunod, impr. 2008Description : 1 vol. (VIII-279 p.) ; 24 cmISBN: 9782100521425.Collection: Gestion sup, Management, ressources humaines, 1159-1358Classification: 651.81 ManagementRésumé: Sommaire LA GESTION MODERNE DES ORGANISATIONS Du taylorisme au mode de production fordiste Les premières critiques du management industriel Administration, mode de management et exercice de l'autorité L'école néo-classique des organisations LE MANAGEMENT DES RELATIONS HUMAINES Les approches critiques de la théorie de la bureaucratie Origine et développement de l'école des relations humaines Les styles de direction et le management des groupes et des équipes Les théories de la motivation et la question du développement humain dans l'organisation LES THEORIES MANAGERIALES DES ORGANISATIONSLa théorie des systèmes et l'analyse organisationnelle Les théories de la contingence structurelle De l'approche socio-technique au développement des organisations La théorie de la décision Les nouvelles théories économiques de l'entreprise LES APPROCHES CONTEMPORAINES DU MANAGEMENT Les approches sociologiques des organisations Les approches psychosociologiques des organisations Les théories organisationnelles contemporaines La théorie de l'intervention en management Le management des organisations par l'exemple : études de cas.Sujet - Nom commun: Gestion d'entreprise -- Manuels d'enseignement supérieur | Sociologie des organisations -- Manuels d'enseignement supérieur | Organisation de l'entreprise| Current location | Call number | Status | Notes | Date due | Barcode |
|---|---|---|---|---|---|
| ENS Rennes - Bibliothèque Economie Gestion | 651.81 PLA (Browse shelf) | Available | 651.81 Management | 023135 | |
| ENS Rennes - Bibliothèque Economie Gestion | 651.81 PLA (Browse shelf) | Available | 651.81 Management | 016145 |
Bibliogr. p. [267]-276. Index
Sommaire
LA GESTION MODERNE DES ORGANISATIONS
Du taylorisme au mode de production fordiste
Les premières critiques du management industriel
Administration, mode de management et exercice de l'autorité
L'école néo-classique des organisations
LE MANAGEMENT DES RELATIONS HUMAINES
Les approches critiques de la théorie de la bureaucratie
Origine et développement de l'école des relations humaines
Les styles de direction et le management des groupes et des équipes
Les théories de la motivation et la question du développement humain dans l'organisation
LES THEORIES MANAGERIALES DES ORGANISATIONSLa théorie des systèmes et l'analyse organisationnelle
Les théories de la contingence structurelle
De l'approche socio-technique au développement des organisations
La théorie de la décision
Les nouvelles théories économiques de l'entreprise
LES APPROCHES CONTEMPORAINES DU MANAGEMENT
Les approches sociologiques des organisations
Les approches psychosociologiques des organisations
Les théories organisationnelles contemporaines
La théorie de l'intervention en management
Le management des organisations par l'exemple : études de cas