GRH - Gestion des ressources humaines - Pratiques et éléments de théorie - 4e édition [ Livre] / Loïc, Cadin ; Francis, Guérin ; Frédérique, Pigeyre ; Jean, Pralong

Auteur principal: Cadin, LoïcCo-auteur: Guérin, Francis;Pigeyre, FrédériqueLangue: Français ; de l'oeuvre originale, Français.Mention d'édition: 4e éditionPublication : Paris : Dunod, DL 2012Description : 1 vol. (VIII-726 p.) ; 24 cmISBN: 9782100578931.Classification: 658 Gestion des ressources humainesRésumé: Bible des savoirs et techniques fondamentales en gestion des ressources humaines (rémunérations, recrutement, appréciation, gestion de carrières, formation professionnelle continue, relations avec les partenaires sociaux...), cette quatrième édition, entièrement refondue, a été considérablement enrichie pour tenir compte à la fois de l'évolution des pratiques et du renouvellement des cadres théoriques et législatifs des disciplines concernées. Elle offre un panorama complet des techniques de GRH en y intégrant les disciplines fondamentales sur lesquelles elles s'appuient : économie, sociologie et psychologie. Chaque chapitre est accompagné de focus et repères et illustré de cas réels d'entreprise et de nombreux exemples..Sujet - Nom commun: Ressources humaines -- France | Personnel -- Direction -- France
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ENS Rennes - Bibliothèque
Economie Gestion
658 CAD (Browse shelf) Available 658 Gestion des ressources humaines 025133

Bible des savoirs et techniques fondamentales en gestion des ressources humaines (rémunérations, recrutement, appréciation, gestion de carrières, formation professionnelle continue, relations avec les partenaires sociaux...), cette quatrième édition, entièrement refondue, a été considérablement enrichie pour tenir compte à la fois de l'évolution des pratiques et du renouvellement des cadres théoriques et législatifs des disciplines concernées.
Elle offre un panorama complet des techniques de GRH en y intégrant les disciplines fondamentales sur lesquelles elles s'appuient : économie, sociologie et psychologie. Chaque chapitre est accompagné de focus et repères et illustré de cas réels d'entreprise et de nombreux exemples.

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