(La) microéconomie du marché du travail / Pierre Cahuc et André Zylberberg [ Livre]

Auteur principal: Cahuc, PierreCo-auteur: Zylberberg, AndréLangue: Français.Publication : Paris : La Découverte, 2003Description : 121 p. ; 18 cmISBN: 2707138770.Collection: Repères, 354Classification: 331 Economie du travailRésumé: Résumé La microéconomie du marché du travail étudie les comportements des travailleurs et des employeurs. Elle tient une place centrale dans toutes les réflexions de politique d'emploi, car elle essaie de comprendre comment les principaux acteurs du marché du travail réagissent aux modifications de leur situation économique. Quels sont les effets de l'impôt négatif ? Faut-il accroître les aides publiques à la formation ? À quoi servent les abaissements de charges sociales ? Doit-on réduire la durée du travail ? La microéconomie du marché du travail s'efforce d'apporter des réponses précises et étayées à de telles questions. Sommaire L'OFFRE DE TRAVAIL Théorie Aspects empiriques Politiques de valorisation du travail L'EDUCATION L'accumulation de capital humain Les politiques d'aide à la formation LA DEMANDE DE TRAVAIL Coûts de production et demandes de facteurs Hommes et heures Les coûts d'ajustement LA PROSPECTION D'EMPLOI Théorie Résultats empiriques.Sujet - Nom commun: Marché du travail -- France -- 1990- | Travail, Marché du | Emploi | Economie du travail -- France
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ENS Rennes - Bibliothèque
Economie Gestion
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Bibliogr. p. 111-119.

Bibliogr.

Résumé
La microéconomie du marché du travail étudie les comportements des travailleurs et des employeurs. Elle tient une place centrale dans toutes les réflexions de politique d'emploi, car elle essaie de comprendre comment les principaux acteurs du marché du travail réagissent aux modifications de leur situation économique. Quels sont les effets de l'impôt négatif ? Faut-il accroître les aides publiques à la formation ? À quoi servent les abaissements de charges sociales ? Doit-on réduire la durée du travail ? La microéconomie du marché du travail s'efforce d'apporter des réponses précises et étayées à de telles questions.
Sommaire
L'OFFRE DE TRAVAIL
Théorie
Aspects empiriques
Politiques de valorisation du travail
L'EDUCATION
L'accumulation de capital humain
Les politiques d'aide à la formation
LA DEMANDE DE TRAVAIL
Coûts de production et demandes de facteurs
Hommes et heures
Les coûts d'ajustement
LA PROSPECTION D'EMPLOI
Théorie
Résultats empiriques

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