Ressources humaines / Jean-Marie Peretti [ Livre]

Auteur principal: Peretti, Jean-MarieLangue: Français.Mention d'édition: 4e éd.Publication : Paris : Vuibert, 1994Description : XX-575 p. ; 24 cmISBN: 2711776719.Collection: GestionClassification: 658 Gestion des ressources humainesRésumé: Sommaire Première partie - LA FONCTION PERSONNEL Chapitre 1. Le développement de la fonction Ressources humaines Chapitre 2. La fonction "Ressources humaines" Chapitre 3. La logistique de la fonction Chapitre 4. L'audit social Deuxième partie - L'EMPLOI Chapitre 5. Les hommes Chapitre 6. Les emplois Chapitre 7. Politiques de l'emploi Chapitre 8. Recrutement et intégration Chapitre 9. La carrière dans l'entreprise Troisième partie - LES REMUNERATIONS Chapitre 10. La masse salariale Chapitre 11. Qualification et performance Chapitre 12. Participation des salariés aux résultats et au capital Chapitre 13. La politique de rémunération Quatrième partie - LE DEVELOPPEMENT SOCIAL Chapitre 14. L'investissement formation Chapitre 15. Investir dans la Sécurité et l'amélioration des conditions de travail Chapitre 16. La gestion des temps Chapitre 17. Les relations sociales Chapitre 18. Information et communication dans l'entreprise.Sujet - Nom commun: Salaires | Ressources humaines | Relations industrielles | Personnel -- Direction -- France | Main-d'oeuvre -- Planification | Emploi -- Analyse | Economie du travail -- France
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ENS Rennes - Bibliothèque
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658 PER (Browse shelf) Available 658 Gestion des ressources humaines 00009851

Précédemment paru sous le titre : "Fonction personnel et management des ressources humaines

Bibliogr. 561-575

Sommaire
Première partie - LA FONCTION PERSONNEL
Chapitre 1. Le développement de la fonction Ressources humaines
Chapitre 2. La fonction "Ressources humaines"
Chapitre 3. La logistique de la fonction
Chapitre 4. L'audit social
Deuxième partie - L'EMPLOI
Chapitre 5. Les hommes
Chapitre 6. Les emplois
Chapitre 7. Politiques de l'emploi
Chapitre 8. Recrutement et intégration
Chapitre 9. La carrière dans l'entreprise
Troisième partie - LES REMUNERATIONS
Chapitre 10. La masse salariale
Chapitre 11. Qualification et performance
Chapitre 12. Participation des salariés aux résultats et au capital
Chapitre 13. La politique de rémunération
Quatrième partie - LE DEVELOPPEMENT SOCIAL
Chapitre 14. L'investissement formation
Chapitre 15. Investir dans la Sécurité et l'amélioration des conditions de travail
Chapitre 16. La gestion des temps
Chapitre 17. Les relations sociales
Chapitre 18. Information et communication dans l'entreprise

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